Ne déduisez pas de la seule description publiée qu’un dossier en cours peut être réattribué. Confirmez par la procédure officielle si le mécanisme s’applique à l’étape actuelle et ce qui doit arriver au premier dossier. Le décret envisage l’abandon du statut par le titulaire antérieur dans son processus, mais l’employé qui n’a jamais obtenu la résidence présente une situation différente.
Poser la question à l'administration plutôt qu'au conseil d'administration
Une entreprise de logiciels fictive du Nevada peut choisir qui elle souhaite parrainer, mais non l'effet en immigration. La démarche utile consiste à établir, à partir des instructions officielles, si le mécanisme est offert lorsque le dossier antérieur n'est pas tranché, et quelles preuves le second employé doit fournir. Les preuves corporatives sur le poste et l'employeur peuvent elles-mêmes toucher l'admissibilité : constituez-les plutôt que de réduire l'opération à une question d'argent.
La page officielle du programme du gouvernement américain décrit une demande comportant des frais de traitement non remboursables, une vérification gouvernementale, puis un don au gouvernement des États-Unis; les demandeurs approuvés y sont décrits comme obtenant la résidence permanente par une catégorie existante fondée sur l’emploi, sous réserve de l’admissibilité et de la disponibilité des visas.