Des organismes différents peuvent facturer des décisions différentes. Vérifiez les procédures et frais actuels avant de payer. Séparez la vérification de l’employeur, l’inscription, toute certification de santé et la préparation d’immigration plutôt que de présumer un seul tarif global.
Précisez le remboursement avant les commandes
Demandez les frais couverts, l’approbation préalable et le fournisseur éventuel. Conservez les reçus et numéros de demande. La politique de remboursement ne prouve pas qu’une certification est légalement exigée ou suffisante.
Les frais gouvernementaux dépendent de la voie : un citoyen canadien qui présente sa demande à un point d’entrée paie des frais de traitement modestes, tandis qu’un employeur qui dépose le formulaire I-129 paie les frais de pétition prévus au barème de l’USCIS. Consignez quelle partie paie la révision juridique, l’évaluation des titres, la traduction, les déplacements et les frais de dépôt, et si le remboursement dépend du fait que le demandeur commence ou demeure en poste. Une évaluation fiable des titres de compétence étrangers est exigée par le règlement dans des circonstances définies et n’y est pas facultative, mais elle n’est pas non plus nécessaire pour un diplôme canadien ou américain : confirmez donc avant d’en commander une. Comparez ce montant privé aux frais d’évaluation des titres de compétence et à tous frais gouvernementaux officiels applicables à la procédure choisie; les frais officiels en vigueur devraient être vérifiés dans le barème de l’USCIS ou dans les instructions de l’organisme concerné.